在職中に転職活動するコツ【バレずに進める7つのポイント】

「今の会社に勤めながら転職活動を進めたいけど、バレないか心配」「在職中の転職活動はどう時間を作ればいいかわからない」と悩んでいませんか。

転職活動は在職中に行うのが鉄則です。この記事では、会社にバレずに転職活動を進める7つのポイントと、時間を効率的に使うコツを解説します。

在職中に転職活動すべき理由

転職活動は退職後ではなく、在職中に行うことを強くおすすめします。理由は3つです。

精神的・経済的に安定している 退職後に転職活動をすると、収入がない状態での活動になります。焦りから条件の悪い会社に入ってしまうリスクがあります。在職中であれば収入が確保されているため、納得できる転職先が見つかるまで活動を続けられます。

採用市場での評価が高い 採用担当者の中には「在職中の応募者の方が信頼できる」と判断する人もいます。退職済みの応募者より在職中の応募者の方が、選考で有利になるケースがあります。

転職先が決まってから退職できる 在職中に内定を獲得してから退職すれば、収入が途切れることなく次の会社に移れます。転職活動の理想的な進め方です。

① SNSでの発言に注意する 転職活動中であることをSNSに投稿したり、転職サービスのプロフィールを公開設定にしたりするのは危険です。転職サービスのスカウト設定は「現職の会社には非公開」にしておきましょう。

② 面接は有給休暇を使う 面接は平日の日中に設定されることが多いです。有給休暇をうまく活用して面接に臨みましょう。最近はオンライン面接を導入している企業も増えているので、昼休みや就業後に設定できるか企業側に相談するのも有効です。

③ 転職活動中の私用電話に注意する 会社の電話や会社支給のスマートフォンで転職エージェントや企業と連絡を取るのは絶対に避けましょう。私用のスマートフォンを使い、電話は休憩時間や就業後にかけるようにしましょう。

④ 職務経歴書は会社のPCで作成しない 職務経歴書や履歴書を会社のPCで作成・印刷するのはリスクがあります。自宅のPCで作成し、印刷も自宅かコンビニで行いましょう。

⑤ 面接の服装に注意する スーツで出勤すると「面接に行くのでは」と思われる可能性があります。私服で出勤してから着替えるか、面接後に着替えてから帰社するなど工夫しましょう。

⑥ 転職活動を同僚に話さない 仲の良い同僚でも転職活動中であることは話さないのが原則です。意図せず上司に伝わるリスクがあります。

⑦ 内定後の退職交渉は慎重に行う 内定が出て退職を申し出る際は、転職先の会社名は伝えないのが無難です。同業他社への転職の場合は特に注意が必要です。

在職中の転職活動で最大の壁は時間の確保です。以下の方法で効率的に時間を作りましょう。

朝活を活用する 出勤前の1〜2時間を転職活動に充てる方法は非常に効果的です。求人リサーチや書類作成は朝の時間帯に行いましょう。

転職エージェントに任せる 転職エージェントを活用すれば、求人探しや企業との日程調整をすべて代行してもらえます。自分でやると数時間かかる作業を省略できるため、在職中の転職活動には特におすすめです。

週末にまとめて進める 書類作成や企業リサーチは週末にまとめて行い、平日は面接対応のみに絞ると効率的です。

在職中の転職活動は、収入と精神的安定を保ちながら進められる最も賢い方法です。SNSや社内PCの使用に注意しながら、有給休暇と転職エージェントをうまく活用することで、会社にバレずに転職活動を進められます。まずは転職エージェントへの登録から始めてみてください。